работа и жизнь на севере
Переезд на север на ПМЖ
Сегодня переезд на Север выглядит для наших сограждан все привлекательнее. Причин для принятия такого решения много: более благоприятная экологическая ситуация в северных регионах страны, возможность получать более высокую оплату за свой труд, возможность сделать карьеру в различных областях деятельности.
Решение уехать жить на Крайний Север – очень ответственный выбор.
При всех преимуществах жизни на Крайнем Севере России не все уехавшие способны удержаться на новом месте. Север готов принять приезжих, но привыкнуть к новому месту жизни и полюбить его смогут не все.
Чтобы не жалеть о принятом решении, нужно взвесить все доводы и изучить нюансы переезда. Нужно обобщить опыт тех, кто сумел устроиться на Севере и выяснить основные подводные камни.
Зачем это нужно?
Наиболее веская причина для переезда – работа на Севере. Северные вакансии манят высокими зарплатами и возможностью повысить квалификацию, получить уникальный опыт и подготовить позиции для карьерного роста. Существует три основных варианта трудоустройства в северных регионах России:
Каждый из вариантов трудоустройства имеет свои ощутимые достоинства, но и минусы у каждого варианта тоже в наличии.
Смотри видео об истории переезда в районы Крайнего Севера.
Трудоустройство вахтовым методом
Наиболее часто вакансии для вахтового трудоустройства на Севере есть в нефте- и газодобывающей отрасли. И идея завербоваться на вахтовую работу может показаться очень привлекательной, особенно для россиян из регионов с высоким уровнем безработицы. Но все же мчаться в никуда настоятельно не рекомендуется.
Стоит понимать, что с работой на Севере дело обстоит так же непросто, как и в целом по России. Вакансии есть – люди выходят на пенсию, уезжают, уходят на повышение и т.д. Но замещается каждая вакансия очень быстро. И попасть в ситуацию «был нужен, да уже взяли…» столь далеко от дома будет очень неприятно.
Работа вахтой в Газпроме на Севере
Вот основные шаги, которые нужно сделать, чтобы избежать подобного нежеланного сценария:
Смотрите видео: Советы для тех, кто решил работать вахтой на Севере.
Работа на вахте сопровождается целым рядом неудобств. Это и долгая разлука с семьей, и специфические бытовые условия, и суровый климат. Поэтому стоит объективно оценивать свои силы или выбрать другие формы трудоустройства на Севере.Если вы решили переехать на Север на постоянное место жительства
Стоит готовиться к довольно затяжному процессу переезда. Скорее всего, сначала вы переедете в съемную квартиру. Собственное жилье стоит довольно дорого,поэтому вряд ли сразу удастся купить жилье. Но в некоторых регионах возможно и это. Так, в Архангельске или Северодвинске цены примерно равны подмосковным, в Котласе они ниже средних по России.
Цены на недвижимость по регионам Сибири
Вторая проблема переехавших – это поиск работы. Самые прибыльные сферы (нефте- и газодобыча) набирают рабочих вахтовым методом. По месту жительства на Севере легче всего найти работу на заготовке и обработке древесины, а также на предприятиях коммерческого сектора. Но подобные вакансии немногочисленны.
У коммерческих организаций есть и тот недостаток, что выплата северных надбавок может начинаться далеко не сразу. Может понадобиться проработать на голом тарифе несколько лет, прежде чем зарплата начнет расти. В государственных учреждениях ситуация лучше, там предоставлен довольно большой пакет льгот для новоприбывших:
Узнать подробно о зарплате в районах крайнего Севера можете по ссылке.
Один из промежуточных видов трудоустройства – переезд одного члена семьи на ПМЖ на заработки с тем, чтобы остальные год или два жили на старом месте.
Например, родители трудятся на Севере, зарабатывая и собирая деньги на жилье, а дети растут дома под присмотром бабушек. Но и у этого способа есть свои очевидные недостатки, и годится он не для всех.
Смотрите вторую часть видео о переезде на Крайний Север.
Служба на Севере по контракту
Путь через военкомат – один из наиболее простых и незатруднительных для мужчины, желающего переехать на Север. По сравнению с обычной занятостью на гражданских должностях, армия предлагает целый набор дополнительных льгот: стабильная зарплата, обеспечение жильем, возможность досрочного выхода на пенсию.
Желающий служить по контракту на Севере должен пройти следующие шаги:
Но и такой путь подходит не всем. Во-первых, кандидат должен иметь за плечами службу в армии по призыву. Во-вторых, нужно обладать отличным здоровьем и владеть ценной военной специальностью.
Льготы
Законодательство нашей страны устанавливает следующие льготы для людей, работающих в условиях Севера:
Таблица досрочного выхода на пенсию для работников Крайнего Севера
Врачи узкой специализации, технические специалисты общего профиля, военные пользуются дополнительными льготами.
В то же время надо учесть, что законы зачастую не имеют четко прописанного механизма предоставления таких льгот, поэтому в различных регионах Севера ситуация может довольно заметно разниться.
Нередко добиваться этих гарантий приходится с трудом и не всегда удается получить все льготы в полном объеме. Поэтому справки о льготах в конкретном населенном пункте, являющемся целью переезда, стоит наводить заранее.
Минусы и недостатки жизни на севере
Такое количество льгот и надбавок предоставляется жителям Севера не просто так. Многие из людей, живших или живущих на Севере, высказывают точку зрения о том, что недостатки жизни на Севере не окупаются льготами. Среди основных недостатков обычно называют:
Поэтому зачастую предпочтительнее выглядит вариант занятости одного из членов семьи на вахте, чем переезд с детьми на Север.
Советуем посмотреть видео: нюансы работы на Севере.
Решение о переезде на север является по-настоящему серьезным выбором. Чтобы в дальнейшем не раскаяться в принятом решении, стоит тщательно взвесить все за и против. И принимать решение только в случае полной уверенности в своих силах и поддержке семьи и друзей.«Сначала это финансовая необходимость, потом — образ жизни» Монолог вахтовика о жизни и заработках на Крайнем Севере
С середины прошлого века на Севере активно добываются полезные ископаемые. Разработка месторождений цветных металлов, нефти, газа и других природных ресурсов, а также их транспортировка привлекли огромное число рабочих и инженеров. И сегодня трудоустройство на Севере — основная форма занятости десятков тысяч россиян и граждан бывшего СССР, имеющих разрешение на работу. Как живется тем, кто работает в суровых, спартанских условиях Севера? Что заставило их оставить материк? Какие перспективы ожидают? Об этом и многом другом «Ленте.ру» рассказал газорезчик Алексей Гарькин (имя и фамилия изменены) из Пензенской области, работающий вахтовым методом на одном из месторождений Севера.
По совету
Когда жена родила второго ребенка, дочку, денег, даже на самое необходимое стало не хватать. Супруга не работала, возилась с грудничком. Старший сын только пошел в школу, хотя он у меня молодец, уже тогда начинал помогать маме. С работой (в Пензенской области — прим. «Ленты.ру») у меня все было хорошо, по местным меркам я получал неплохо. Но все равно стало как-то тяжело. Залезать в долги или просить помощи у родителей супруги, вешать на них детей я не захотел. Мои старики самостоятельные, сказали мне, что всегда помогут, но время пришло такое, что я сам им должен уже помогать. По совету друга я решил попробовать поработать на Севере, приятель к тому времени (примерно пять лет назад — прим. «Ленты.ру») там хорошо устроился и не жаловался.
Мне повезло — здоровье позволяло, и допуск к работе дали. Компания обещала оплачивать дорогу, проживание и питание. Самое главное — зарплата. Вместе с северными надбавками получалась раз в пять больше, чем дома. Я сперва не поверил, долго сомневался, но потом решил рискнуть. Жена меня не очень поддерживала, боялась за мое здоровье и не хотела надолго расставаться — вахта предполагала, что два месяца я буду на месторождении и только один — дома с семьей. Меня и самого не радовала подобная перспектива, но убедили друг и отец. Сказали, что третий месяц полноценного отдыха того стоит, его я смогу полностью провести с семьей и ни о чем не думать.
На месте
Первые три недели было, скажу честно, очень тяжело, как-то тоскливо. Почти весь рабочий день — на открытом воздухе, а температура редко поднималась выше минус 30-40 градусов Цельсия. К счастью, военную службу я проходил в Мурманске, там хоть и не так холодно, но по погоде все же ближе, чем дома. В общем, привык. В нашем балке (жилой вагончик — прим. «Ленты.ру») жили еще пять человек, трое из Краснодарского края, один из Ленинградской области и казах. Ребята дружные и непьющие, мне, новичку, во всем помогали. Вообще, дружба и взаимовыручка — это отдельная тема на Севере.
Мы работали по шесть полных дней в неделю, вечером сил почти не оставалось, а седьмой день нами считался «полурабочим», позволяли себе раньше закончить. А так у нас был план, который мы должны выполнить, чтобы не выбиться из графика. Обычно мы успевали справиться с работой, но однажды чуть-чуть отстали. У нас закончилась вахта, и нашу работу пришлось, совсем немного, завершать сменной бригаде. Правда, они потом нам тоже оставили небольшой участок своей работы, якобы потому, что не успели из-за нас. Но мне кажется, что сменщики нас захотели проучить. В итоге никто не обиделся, и мы все дружим до сих пор.
«Север пахнет соляркой и чесноком». Вахтовики о том, почему их тянет на Север и как не обмануться обещаниями работодателей
Кировская область – регион дотационный. По данным Росстата, средняя зарплата в Кирове составляет более 34 тысяч рублей, хотя многие кировчане говорят о намного меньших суммах. Поэтому в поисках лучшего заработка многие хотя бы раз уезжали на Север. Свойкировский пообщался с вахтовиками о том, как они решились на эту работу, с какими трудностями им пришлось столкнуться и почему так важно проверять отзывы о работодателях.
Юрий, 56 лет. «Я ездил скорее за впечатлениями, чем за деньгами»
Юрий впервые поехал на вахту в 43 года после общения со знакомыми – его заинтересовал заработок. По словам мужчины, ему хотелось «попробовать
Юрий обратился в первую попавшуюся организацию – «Ямалстройгаздобыча» (ЯСГД), прошёл медосмотр для работников крайнего севера и стал ждать результата. После звонка из треста мужчина уволился с предыдущей работы и отправился в Коминтерн в офис организации. На месте выяснилось, что кандидатуру Юрия рассматривали как резервную, поэтому рекомендовали ему «убираться» домой. Но убираться было некуда, поэтому Юрий настоял на своём, и ему предложили работу шофёром самосвала «Урал». Примерно через 40 дней его отпустили домой на межвахту (отдых между вахтами – прим. ред.), не заплатив ни копейки.
– Где-то недели через три позвонили из треста и предложили ехать на Север. Причём так вкрадчиво предложили! Дескать, вы так рвались, возможность появилась и отказываться глупо. Глупо было с моей стороны верить, но всё-таки желание попробовать «северов» перебороло, и я согласился, – вспоминает Юрий.
В этот раз мужчину определили на Ямал, на газовое месторождение Бованенко. Предварительно трест отправил туда 10 новых самосвалов грузовым составом. После прибытия всех вахтовиков расселили по вагончикам, но но так как машины всё ещё не добрались до места, работа была только для слесаря.
– На вахте работают люди простые, которым чужда показуха. Для многих это образ жизни. Они, как и дальнобойщики, другой не представляют. Я ездил скорее за впечатлениями, чем за деньгами. Север завораживает! И у него есть свой запах – запах арктической солярки и чеснока, – добавляет Юрий.
Именно полярная ночь и отсутствие солнечного света приводят к тому, что у многих недели через три жизни на Ямале начинают кровоточить дёсны. Вот почему север и пахнет чесноком: опытные вахтовики употребляют его в больших количествах.
Александр, 26 лет. «Зарплата по моей специальности в Кирове на 50% меньше, чем на вахте»
Александр впервые попробовал работу вахтой в 22 года. За прошедшие четыре года на Севере он провёл 9 месяцев. Молодой человек работал в Усинске (Республика Коми) по специальности «мастер по настройке оборудования». Особых требований на вакансию не было, а вот заработок в среднем был выше, чем по Кирову – от 45 тысяч рублей.
– Я пытался найти работу в Кирове, но после университета предпочёл вахту. Наверное, потому что в городе мало развития по сфере машиностроения в целом, трудно заработать, – отмечает Александр.
Предпосылкой вахты стала работа продавцом в Адлере в течение двух месяцев. После этого решиться на Север было проще. Родные Александра сначала осторожно восприняли эту новость, но после разговоров и взвешивания всех за и против идею поддержали.
Работу Александр искал по специальности в газетах и на специализированных сайтах. Так как в этой сфере нередко встречаются недобросовестные работодатели и мошенники, выбранную фирму ему пришлось тщательно проверить: узнать опыт других вахтовиков, изучить отзывы и форумы. С другой стороны, по мнению Александра, плюс этой работы в том, что можно найти предложения без требований к образованию.
– На мою должность нужно было иметь образование. Но вахтовики не все с профессией. Для Севера это чисто галочка, главное, чтобы ты понимал, куда и на что ты идёшь, – подчёркивает молодой человек.
По словам Александра, вахту он рассматривал как возможность заработать и проверить свою самостоятельность.
– Оплата производилась вовремя, жильё предоставил сам работодатель. Да, зарплата отличается: в Кирове примерно на 50% меньше, чем на вахте. Но не обошлось без трудностей. Первое, с чем пришлось столкнуться, – это, конечно, климат: в Усинске он более холодный и влажный. Но с другой стороны, порадовала организованность работы и компетентность рабочих, – рассказывает Александр.
Сейчас молодой человек нашёл подходящую должность в Кирове, но не исключает возможности, что может вернуться к вахтовой работе.
– Пока есть стимул и решительность, буду работать. Если прекращу, то только из-за того, что пропадёт интерес к этому, – говорит Александр.
Северный магнит Как бросить все и уехать работать в Заполярье
Ни для кого не секрет, что жизнь на Крайнем Севере России специфична и даже сурова.Тем не менее, в последние годы многие россияне уезжают в Заполярье на заработки и успешно устраивают свою жизнь именно там. «Лента.ру» попыталась разобраться, что толкает людей на переезд в царство вечного холода, и какие специалисты требуются на севере страны.
Зачем оно вам надо?
Главная причина массового переезда в северные районы и на приравненные к ним территории — это ряд льгот и привилегий, которые стимулируют жителей России и других стран к трудовой деятельности за Полярным кругом. За высоким заработком и «длинным рублем» на Север уезжали еще во времена СССР. В совокупности разного рода надбавки и материальные поощрения уже тогда составляли цифру существенно выше, чем средний заработок по остальной России. В погоне за деньгами многие и сейчас едут на ПМЖ в такие города, как Красноярск, Ханты-Мансийск, Норильск и Таймыр.
Фото: Алексей Бабушкин / РИА Новости
Людям, занятым работой вахтовым методом (особая форма труда вне места постоянного проживания — прим. «Ленты.ру») на Севере, по закону полагаются гарантии и компенсации физиологических и материальных растрат при тяжелом труде в экстремальных природных условиях, таких, как низкие температуры, льды, снега и вечная мерзлота. Это регулируется Трудовым Кодексом, а именно в Положении о вахтовом методе работы. Яркий пример организации, где специалисты получают большое количество льгот и надбавок, — «Норникель». Заработные платы сотрудников крупнейшего горно-металлургического завода России начинаются от 75 тысяч рублей и выше.
Кроме высокой заработной платы есть и другие плюсы переезда на Север. Один из главных принципов работы за Полярным кругом — если ты честный и хороший работник, без жилья ты не останешься. Сотрудникам крупных организаций и заводов по добыче и переработке полезных ископаемых в экстремальных условиях зачастую выделяют личные квартиры.
К слову, в связи с особенностями жизни на Крайнем Севере, специалистам полагается повышенный отпуск (более 80 дней в году), а перелет в теплые края и обратно, как правило, оплачивается за счет компании.
Еще одна причина изменить мнение о Севере — это быстро развивающаяся инфраструктура. Например, огромным минусом жизни в Норильске еще недавно было фактическое отсутствие интернета: непостижимо высокие цены на тарифы и маленькая скорость передачи данных. В 2017 году все должно кардинально измениться: именно тогда планируется провести высокоскоростной широкополосный интернет в городе. В скором времени местные жители навсегда забудут о проблемах с выходом в сеть.
Говоря о плюсах жизни на в Заполярье, нельзя не сказать и про особый, ни на что не похожий менталитет северян. Это не миф: люди Севера всегда готовы прийти на помощи, они легко доверяют и быстро сближаются с приезжими. Именно это делает акклиматизацию в Заполярье намного проще и приятнее.
Что нужно для переезда к белым медведям
Если все-таки было принято волевое решение перебраться на Север, то, в первую очередь, стоит определиться с видом переезда. Дело в том, что те, кто собираются переехать, обычно рассматривают два варианта: переезд на вахтовый метод работы и на ПМЖ.
Фото: Максим Блинов / РИА Новости
Получить работу вахтовым методом в Заполярье непросто. Все дело в жесткой конкуренции: в последнее время множество россиян стремятся работать на Крайнем Севере именно таким методом. Конечно, приходится претерпевать неудобства из-за длительной разлуки с семьей и сложности с трудоустройством, но высокие зарплата, судя по всему, того стоит. Для «полярников» отводятся целые комплексы жилых поселков и культурно-бытовых сооружений. Они, как правило, состоят из специальных модулей, включающих столовые, спортзалы и даже оранжереи. Иногда случается, что на вахты привозят известных артистов и даже устраивают специальные концерты.
Второй вариант — это переезд на Север на ПМЖ. Как правило, этот долгий процесс: прежде всего нужно обзавестись недвижимостью или съемной квартирой. Поиск работы может занять несколько больше времени, чем многие ожидают. Ее можно попробовать найти как через интернет, так и по знакомствам: во втором случае, что логично, все получится быстрее и проще. Поиском вакансий можно заниматься как самому, так и через кадровые агентства. Фирм, занимающихся трудоустройством людей в Сибири и на Крайнем Севее сейчас довольно много, а все их контакты легко можно обнаружить в интернете.
Не стоит забывать и про квалификацию: многие должности требуют особых знаний и умений. В этом случае можно пройти специальное обучение после выбора вакансии или изначально искать работу в соответствии со своими профессиональными навыками. Один из самых верных вариантов — это найти работу в крупном государственном учреждении, в этом случае удастся получать значительные льготы, бесплатный транспорт и провоз багажа, а также время на устройство быта.
На выборе способа и места работы трудности не заканчиваются. Состояние здоровья каждого претендента на работу в Заполярье тщательно проверяют. Необходимо трезво оценивать свои возможности: пусть деньги это хорошая мотивация, но вред здоровью может стать непоправимым. Многие особенности работы на добывающих производствах могут отрицательно отразиться на сердце и давлении. Процесс адаптации на Севере, как правило, сопровождается простудами и авитаминозом, связанными с непривычными для организма холодами и частым отсутствием солнца.
Кому платит Север
Самыми доходными отраслями считаются нефте- и газодобывающая, а также лесоперерабатывающая промышленности. Если претендент на работу — счастливый обладатель специализации в одной из указанных областей, то ему можно смело рассылать резюме в крупные государственные компании, такие как «Норникель», «Газпром», «Роснефть», и «Сургутнефтегаз». Основываясь на этих знаниях, можно выделить самые востребованные и высокооплачиваемые вакансии.
Фото: Сергей Пятаков / РИА Новости
Заполярная местность крайне богата залежами нефти и газа, для добычи которых постоянно требуются специалисты. Самыми необходимыми являются профессии бурильщиков, помощников машинистов бурильной установки, геологов и инженеров. Заработная плата таких работников варьируется от 60-120 тысяч рублей. В этой сфере возможен хороший карьерный рост, благодаря которому зарплата может увеличиться в геометрической прогрессии.
Добывающая промышленность развита практически во всех регионах Севера. Руда, металл, газ, железо, драгоценные металлы и золото — в зависимости от природного ископаемого и уровня развития завода может отличаться и заработная плата. Некоторые высококвалифицированные рабочие на заводах по добыче руды, например, могут похвастаться доходом от 200 тысяч рублей и выше.
Также постоянно требуются водители — без транспорта в добывающей промышленности никак. Эта профессия без преувеличения считается самой распространенной и востребованной за Полярным кругом. Из вакансий можно выделить крановщиков, бульдозеристов, экскаваторщиков и машинистов автогрейдера. Первое время оплата труда будет составлять 50-60 тысяч рублей, но с годами количество льгот, квалификация, а значит и размер зарплаты будут повышаться.
Соискателям открывают свои двери и компании, специализирующиеся на строительстве. Востребованы и хорошо оплачиваются вакансии монтажников металлоконструкций и конструкций из железобетона, каменщиков, строителей, газосварщиков и отделочников. Заработная плата, как правило, начинается с 45 тысяч рублей.
Подобные вакансии (за исключением геологов) доступны в основном только для мужчин, но работа для женщин на Севере тоже имеется. Как правило, представительницы женского пола находят работу в сфере обслуживания и медицины.
Фото: Александр Кряжев / «Коммерсантъ»
Резюмируя, необходимо отметить, что плюсы работы на Крайнем Севере России намного ощутимее тех минусов, которые сопровождают жизнь в суровых условиях вечной мерзлоты. Однако каждый желающий попробовать свои силы в этой нелегкой работе должен взвесить все «за» и «против», прежде чем решаться на подобный шаг. Если люди все же решаются и отправляются в Заполярье на заработки, их смелость и упорство будут вознаграждены высокими зарплатами, неоценимым опытом и неповторимой атмосферой, которую дарит Север.
«Чтобы прокормить семьи, мы вынуждены работать черт знает где»: саратовцы рассказали про жизнь северных вахтовиков и переезд в столицу ради заработка — причины, зарплаты, условия, отношение работодателей
Одни воспринимают это как армейскую службу, другие — как единственный способ прокормить семью. Кто-то уехал из региона насовсем, променяв малую родину на достойный заработок. Правда или миф — сказочно высокие зарплаты на Севере и в Москве, и всегда ли за это нужно платить здоровьем? И как вообще всё это устроено? Рассказывают внутренние трудовые мигранты из Саратова, побоявшиеся назвать свои настоящие имена.
Олег (имя изменено), нашел работу вахтовым методом с зарплатой в 2,5 раза больше саратовской:
«В 15 лет я забрал из школы диплом за девятый класс и подал документы в один из саратовских колледжей на рабочую профессию, чтобы быстрее начать взрослую жизнь.
В техникуме как-то раз преподавательница рассказала про возможность продолжения образования в вузе. Так я поступил на бюджет в Белгородский технологический университет на инженера по производству стекла.
В 2010 году я со свежим дипломом устроился на завод «Саратовстройстекло». Зарплата на тот момент для холостяка, молодого специалиста была средняя — 25 тысяч рублей. Поначалу устраивало всё: график, зарплата, индексация раз в полгода. Всё официально, соцпакет, отпуск 28 дней. В то время я женился и успел взять ипотеку.
Плата за ипотеку была 15 тысяч в месяц. Родился первый ребенок — расходы на пюрешки-пелёнки. Зарплата была тогда 33 тысячи. Мне показалось этого мало.
У меня узкая специальность — стекольных заводов по всей стране можно пересчитать по пальцам. В Саратове было только одно другое предприятие по производству стекла. Там зарплата еще ниже. Поэтому я даже не рыпался.
В 2014 году я уволился. Думал, попытаю счастье в другом месте. Но ничего путевого не нашел. За последующие два года было всё: стройка, такси, колбасный цех, землекопство, бетон… Засунул свой диплом, что называется, подальше, и больше не доставал. Собственно, я еще когда работал на заводе, в свои выходные копал или строил. Зато в жизни много чего пригодилось. Купил квартиру — делал ремонт себе сам.
Я скитался-скитался, и в 2016 году устроился на прежнее место. Цены за это время выросли раза в полтора, а зарплата такая же — 30 тысяч с копейками. Кому-то этого хватает, особенно если жена получает еще двадцать плюсом. А у меня своя история: ипотека, двое маленьких детей, жена в декрете.
В этот момент родственник предложил мне поработать с ним вахтой на Севере. Сам он бурильщик, у него есть полномочия набирать свою команду: вот этот, мол, мне не нравится, я его уберу и возьму другого. Зарплату предложили в два раза выше.
Были у меня корочки помощника бурильщика. Есть специализированные центры, которые выдают их. За полторы недели, мол, проходишь всю программу. Обошлось это в 15 тысяч. А так, если хочется, можно три года учиться в техникуме.
Мне повезло. Обычно только отработав стаж, получаешь «северные» — сколько-то тысяч падает к зарплате. Помощники бурильщика начинают с 45 тысяч рублей, через три-четыре года их зарплата доходит до 60 тысяч. Когда я приехал, мне уже почему-то сразу стали платить зарплату, как с северными. Зарплата белая. Вовремя. Все отчисления производятся.
За два года я забрал налоговый вычет на ипотеку — 260 тысяч. В апреле 2018 года мы небольшой группой перешли в другую организацию в Ханты-Мансийск, где зарплата примерно на двадцать тысяч больше.
Работодатель обычно сам оплачивает проезд. Есть организации, как моя, которые покупают своим работникам авиабилеты — им это бьет по карману, а ты экономишь время. А есть организации, которые оплачивают только поезд — неделю в пути из твоих же выходных. Пока едешь, надо кушать, надо выпить — это трата личного времени и денег.
Мы сами оплачиваем свое питание. Есть специальные организации общепита, которые заключают договор с нашим работодателем. Цены, я хочу сказать, человеческие. Первое — десять рублей, кусочек хлеба — три рубля, компот — десять рублей, котлета мясная — 50-60 рублей, гарнир — 10-15 рублей, салатики — 20 рублей. Бризолька, албанская котлета, зразы — я таких названий даже раньше не слышал! Повар нас балует. Нам записывают, кто на сколько поел, и в конце вахты мы приносим расчет.
Алкоголь категорически запрещен. Зависит, конечно, от мастера. Наш мастер сам не употребляет, против этого даже в нерабочее время: «увижу — поедете домой». Вот когда мы едем домой, купим выпить где-нибудь в аэропорту. Мастер едет с нами, он не возражает. Что с нами ни случится — полиция, не полиция, высадка с рейса — это уже не его дело. Поэтому если в поезде или самолете вахтовики — ну держись! Кто-то себе дома при родне не позволял лишнего, а в дороге, перед долгой вахтой, расслабляется. Кто-то долго себя сдерживал на работе, и по дороге перебирает алкоголя и порой ничего не помнит.
Мы живем прямо на «кусту» (месторождении, где ведется кустовое бурение). Стоит городок из вагончиков: бытовки, где живем мы, столовая, баня, место для собрания (тоже вагончик). Живем по четверо в вагончике, рассчитанном на восьмерых.
До карантина график был такой: 15 дней в день, 15 — в ночь, месяц выходных. Работаем по 12 часов в две смены. Буровой электрик занимается освещением, слесарь — механизмами, а мы, помощники бурильщика, чисто бурим. Каждый из четырех «помбуров» закреплен за своим участком и кругом работ. Это непрерывное производство — нет такого, что мы все встали и пошли кушать. Обедаем по очереди: я говорю другому помбуру: «последи за моим участком», через 20 минут возвращаюсь и так же подстраховываю товарища.
Наконец, 1 июня мы всей бригадой заехали в хостел в Нижневартовске, прожили там две недели за счет работодателя, сдали тест — нас отвезли на буровую, а ребят отвезли домой. Нам сказали, что вахты теперь будут по два месяца.
Рабочее место Олега
Быть на вахте по два месяца тяжело. Но куда деваться — по всему Северу и так сокращения бригад, идти некуда. В нашей организации половина бригад сидит дома в связи с тем, что сократили добычу нефти. Говорят: «Ждите дома, мы вас позовем». Или: «Хотите — ищите себе работу». Никто никого не держит, работы мало.
Я четвертый год вот так езжу, а для меня это каждый раз как в армию пойти и ждать, когда дембель. К этому невозможно привыкнуть: семья здесь, ты там. Но понимаешь, что уж лучше они будут при деньгах. Труд хоть там и тяжелый, но я уже точно знаю, что за 30 тысяч в Саратов работать не вернусь. Конечно, охота жить дома, чтобы «как белый человек», с восьми до пяти, суббота–воскресенье — выходные, праздники… Но мало в Саратове такой работы с нормальной зарплатой.
Я хотел бы уберечь от этого своих детей — чтобы им не пришлось вот так ездить на вахту. Хочу добиться, чтобы у детей было свое жилье — это самое главное, я думаю, в жизни. И образование играет важную роль. Если это будет, на вахту они не поедут».
Сергей (имя изменено по просьбе собеседника), перешел на офисную работу в Сибири:
«Как к этому пришел? А особо не было выбора, куда идти. Либо на 12 тысяч в НИИ, либо на Север за большим рублем.
В 2010 году, как только получил диплом геолога, устроился вахтой в Буровую Компанию. Регион работ: Лангепас, Покачи, Когалым. Жил в общежитии, питание за свой счет (либо столовая, либо готовь сам).
Потом перевелся в другой регион, но жил уже в жилом вагоне непосредственно на буровой. Соответственно, быт стал несколько «аскетичным», плюс нестабильные мобильная связь и интернет. Уровень зарплаты 120 000-150 000 рублей. Но это не каждый месяц, а за вахту. Так что смело можно делить на два. Карьерный рост — сомнительный. Только при увольнении вышестоящего.
В прошлом году я устроился ведущим инженером в крупную компанию. Тогда принял решение переехать на ПМЖ на Север. Можно было б жить в общежитии для работников за символическую плату, но я снял квартиру за свой счет. Договорился с хозяином на 20 тысяч плюс свет и вода (изначально было 30 тысяч).
Моя зарплата сейчас 140 тысяч ежемесячно. Она уходит на семью из четырех человек, несколько кредитов, аренду квартиры в месте пребывания и коммуналку в Саратове.
График плавающий, от восьми до 12 часов. Есть и ночные смены.
Карьерный рост тут тоже сомнительный — выше меня только руководство. Начальство вполне адекватное. Кумовство есть, конечно, но не скажу, что откровенный балбес может стать начальником.
Сейчас немного снизили объемы добычи в рамках рыночной цены на нефть. У нас в консервацию перевели один из крупных комплексов, поскольку дешевую нефть некуда продавать, хранилища на базе промысла заполнены.
В связи с пандемией многие сотрудники и подрядчики находятся на удаленке — теряется оперативность связи и, как следствие, оперативность принятия решений. Из плюсов: сотрудники, которые все же имеют доступ в административные здания (в том числе и я), могут не соблюдать дресс-код, более «вальяжно» относится к рабочему графику. И еще из плюсов: сразу стало видно «качественный минимум сотрудников» — с уходом отдельных групп спецов работа нисколько не прихрамывает.
Мне нравится моя работа, но не нравится город. Он совсем крошечный, все друг друга знают, сходить определенно некуда. Не нравятся люди, точнее, их почти деревенский менталитет.
Например, недавно мужчина из моего подъезда ткнул пальцем в дверь квартиры, которую я закрывал, и раздраженно спросил: «Тут вахтовики, что ль, живут?». Я: «Нет, «постоянщики». Мужчина: «В смысле, «постоянщики»? Какая организация?» Я просто промолчал, опешив от его бесцеремонности.
Пока с городом приходится мириться, так как нужен опыт в сфере геонавигации (специализация нашего центра). В Саратове в профильной компании я получал бы 60-80 тысяч при диком графике и куче обязанностей. В будущем хочу со всей семьей перебраться в крупный город, с текущим или выше уровнем зарплаты. Хочу, чтобы моя семья жила в живом городе с развитой инфраструктурой, где много пространства для «погулять/покушать/попить кофе». А в Саратове чего-то не хватает».
Алексей Никитин, переболел пневмонией на вахте (имя изменено по просьбе героя):
«Я устроился работать вахтовым методом в 2013 году. До этого работал в сфере бытового обслуживания на руководящей должности, но прибыль практически всех фирм в этой сфере начала резко падать. Цены росли, жизнь дорожала, и нужно было думать, где и как получить заработок больше. Хорошие друзья давно звали на Север. Я всё держался но, в конце концов, сдался.
Сейчас работаю инженером-электроником в одной из крупных компаний по обслуживанию газовых и нефтяных скважин. График работы до пандемии был 30/30 при 11-часовом рабочем дне. Но по факту день ненормированный. В мои обязанности входит поддержание в работоспособном состоянии всех электронных и электрических систем буровой установки. Сложно бывает заставить эту установку работать в максимально короткое время, так как процесс бурения непрерывен, простой может привести либо к авариям, либо к убыткам. В теплое время года еще нормально, а вот зимой при минус 40 — веселье то еще!
На семью из трех человек моего дохода хватает. Заработная плата специалистов моего направления в нашей организации в зависимости от категории — от 70 до 110 тысяч. Эти цифры без учета премий за ускорения, то есть выполнение работ буровой бригадой быстрее заложенной нормы времени (офисные работники такую премию не получают).
Приобрел «трешку» с ремонтом в сравнительно новом доме. Ипотеку закрыл за 5 лет. Конечно, живем не на широкую ногу, но, если правильно спланировать расходы, то позволить себе можно многое. В Саратове никогда не будут платить таких же денег даже за два моих объема работы. Поэтому, пока есть возможность, буду работать на Севере. К тому же и на пенсию можно раньше выйти, и пенсия должна быть достойной. Если, конечно, опять наши «умники» что-нибудь не придумают.
В этом году из-за пандемии задержался на работе вместо обычных 30-и суток аж на четыре месяца. Все это время я работал, не считая пребывания в обсерваторе. Если по годовому графику выйдет переработка, работодатель ее оплатит. Морально это очень трудно. Четыре месяца видеть одни и те же лица, есть одни и те же блюда, видеть одну и ту же картину… «День сурка». Привыкнуть к отсутствию рядом родных очень тяжело. Для меня, наверное, это невозможно. Поэтому в день по несколько раз созваниваемся. Без сотовой связи и интернета было бы намного тяжелее переживать разлуку. Домой должен уехать в конце августа. Это уже точно.
То, что мы вынуждены ездить на вахту, абсолютно ненормально. Нам создали такие условия, что для того, чтобы прокормить семьи, мы вынуждены работать черт знает где. Власть имущим нужны только газ, нефть, золото и торговля, а на остальные отрасли, некогда мощные и передовые, просто забили.
Коронавирус страшен. Точнее страшен не он, а осложнения от него. Конечно, все тут переживают, что могут заболеть. До момента, пока сам не заболел, не верил в это. Врачи молодцы!
Медперсонал местной больницы
Было так: я приехал на вахту и заразился в промежутке между обсерватором и работой. Сначала у меня онемели кончики пальцев, кожа кистей была светлее остальной. Затем появилась ломота в суставах ног, после нее температура и слабость. Буквально через день появились первые признаки одышки. Воздуха не хватало, я задыхался при малейших движениях, при попытке набрать глубоко воздуха начинался сильнейший кашель.
Когда вызвали врача из местной больницы, тот сказал, что у меня не работает нижняя часть обоих легких. Рентген показал, что уже началось поражение верхних и средних долей легких. Поставили диагноз: полисегментарная двусторонняя пневмония средней степени тяжести. Тест на коронавирус был отрицательный. Врачи-инфекционисты сказали, что вирус живет в организме 21-24 суток — по моим подсчетам, столько и прошло с момента заражения. Врачи сказали, если бы промедлили с госпитализацией еще день-два, то попал бы я уже в реанимацию на ИВЛ, так как болезнь развивается очень стремительно.
Лечение было интенсивным. На третий день почувствовал улучшение, на десятый перевели в обсерватор. Как я понял, там был сильнейший наплыв заболевших — надо было освобождать койки. Через неделю пришел отрицательный тест, и меня выписали. На повторном рентгене легких были видны остатки пневмонии. Чтобы избавиться от сгустков, мне предписали разрабатывать легкие, делать дыхательную гимнастику, пить витамины. Показаний к амбулаторному долечиванию по месту жительства не было, и я вернулся к своим обязанностям (некоторых переболевших отправляли домой). Сейчас я не чувствую никакой одышки, но появилась сильная потливость при работе.
Заразиться мог от кого угодно. Это вирус, и он распространяется по воздуху. Маски, по моему мнению, от этого не спасают. Эти меры безопасности только мешают работать. Представьте себе бурильщика или помощников бурильщика в масках. Это бред. Врачи, которые в защитных костюмах находятся, и те заражаются… Скоро должна приехать сменная вахта, и сейчас эти сотрудники находятся в обсерваторе. В общем, всё как и должно быть, но поможет ли это?»
Галина (имя изменено по просьбе собеседницы), переехала в Москву:
«Я всегда хотела уехать из Саратова, чувствовала, что город не мой. Однажды утром проснулась и подумала: почему бы не поехать в Москву?! Через полчаса позвонила подруга: «Может, в Москву переедем?» И я, конечно же, подумала, что это — знак. И через две недели, отработав на своей прошлой работе, мы уехали.
Самое сложное было уехать от родных и друзей. Но, как оказалось, настоящие друзья никуда не деваются, даже если ты за тысячи километров.
Первое, что меня поразило, это метро после нашего городского транспорта. Сначала просто смотрела на схему, как на паутину, но уже через неделю чувствовала себя там как рыба в воде. Красивые широкие улицы, реставрированные ухоженные старые здания, много красивых парков — я гуляла и просто любовалась всей красотой. Даже сейчас, живя здесь четвертый год, я понимаю, что ещё не все посмотрела.
Уровень жизни здесь совсем другой. Я начала понимать, почему говорят, что Москва это отдельное государство. Есть Россия, а есть Москва.
Здесь в каждом микрорайоне есть все: магазины, школы, детсады, спортзалы, детские площадки во дворах. Если ты не богат, то есть куча мероприятий, где ты можешь поучаствовать бесплатно. А как красиво украшают город на праздники, радуешься как ребёнок! И еще ты можешь улететь на самолете куда угодно, прям здесь и сейчас, главное заработать на это денежки.
Здесь намного безопаснее даже на дорогах. Есть отбойники на многополосных дорогах, как и должно быть. Но это исчезает, как только ты отъезжаешь от Московской области. Минус, конечно, в пробках, ужасно дорогом такси и забитом в час-пик метро. Это боль, но я готова мириться с этим ради того, что вижу и что получаю.
Когда устраивалась, я искала работу с определенными условиями: нужно было, чтобы меня отпускали на сессии два раза в год. А организаций, которые выполняют этот закон, очень мало. Условия везде разные. Есть фирмы, которые предлагают зарплату на моей должности менеджера в магазине 30 тысяч рублей. Я, когда услышала, думала: ребят, у вас всё в порядке? Я в Саратове за такую зарплату работала!
В итоге меня приняли заведующей отделом в магазин на зарплату, которую назвала я. Позже я узнала, что получаю на уровень выше других. Им приходилось работать год или больше, чтобы достичь того же. Средние зарплаты для менеджеров магазинов — 40-70 тысяч.
У нас у каждого сотрудника есть полис ДМС: хороший список платных клиник, в которые можно ходить бесплатно. Много обучения, полезных тренингов, которые учат тому, что понадобится тебе в любой организации, а не только здесь. О корпоративах, подарках, кухне с кофе и вкусняшками и туалете для своих сотрудников я вообще молчу. Чувствуется, что компания заботится о персонале.
Когда начался карантин, нам платили сто процентов нашей зарплаты. Лишь в середине мая убрали десять процентов — но это, как по мне, мелочь. Зато карантин сильно коснулся семьи моего отца в Саратове: они с мачехой остались вообще без работы и какой-либо оплаты. Всю свою зарплату я пересылала им, потому что там ипотека и трое детей. Меня в свою очередь поддержал мой мужчина — обеспечил нас полностью на время карантина.
Сначала мне было непривычно постоянно сидеть дома без дела. Но недели через две привыкла. Мы созванивались с ребятами с работы, советовали друг другу какие-то занятия, сериалы, фильмы. С работы нам предлагали мастер-классы по рисованию, уроки английского, занятия спортом онлайн.
После карантина вернуться обратно к работе было сложно. Особенно ходить постоянно в маске и перчатках. Покупатели как с цепи сорвались, сметали все на своём пути, у нас за неделю просто опустел магазин, нам не успевали привозить товар! Было трудно так резко включиться в бешеный ритм. Сейчас всё стало спокойнее».