сколько проползает улитка за свою жизнь

Улитка проползает за свою жизнь 250 километров

сколько проползает улитка за свою жизнь
сколько проползает улитка за свою жизнь

сколько проползает улитка за свою жизньУченые установили, что скорость обыкновенной улитки равна всего лишь 1.5 мм в секунду. Таким образом, за 1 минуту улитка преодолевает порядка 6 см. А так как продолжительность жизни моллюскообразных равно 3-6 годам, то посредством несложных математических операций было установлено, что за свою жизнь улитка способна преодолеть от 100 до 250 километров.

Несколько интересных фактов об улитках:

1) Вся нервная система улитки состоит из 20 тысяч нейронов. Для сравнения, мозг человека содержит несколько сотен миллиардов нейронов.

2) Рожки улиток — это вывернутый наизнанку нос. Все обонятельные рецепторы, которые у человека находятся внутри носа, у улиток вытянуты в так называемые рожки.

3) Предполагается, что улитки не видят, а только различают свет и тьму.

4) У улитки около 25 тысяч зубов. Расположены они не в ряды, а в виде “тёрки”, с помощью которой они перетирают пищу.

5) В южной и юго-западной Европе улиток употребляют в пищу. В мясе улиток содержится больше белка, чем в курином яйце.

6) Самая большая из найденных улиток относилась к виду Syrinx aruanus. Она весила 16 кг., а ее домик имел 70 см. в длину. Это водные улитки, а в воде, как известно, вес уменьшается.

7) Почти у всех улиток раковина закручивается по часовой стрелке, т.е. вправо, если смотреть на нее с заостренного конца. Иногда, довольно редко, встречаются левозакрученные раковины.

Источник

Быстрая улитка – кто быстрее черепаха или улитка?

Поклонники «Корпорации монстров» смогут вспомнить один интересный сюжет из 2 части мультфильма. Одна медлительная особа приехала в Университет Монстров на обучение, но так и не смогла попасть на лекции. Утром студентка оправилась на занятия, но дошла до аудитории только к концу учебного года. Вот такая забавная история, которая рассказывает ребятишкам, что скорость улитки очень-очень маленькая!

Последние исследования зоологов показали, моллюски не спешат исследовать окружающий мир и предпочитают оседлый образ жизни. Хрупкие создания трезво оценивают свои возможности, зачем куда-то спешить, если все равно никуда не успеешь?

По данным зоологов скорость движения улитки – 1,5 мм/сек. Несложно подсчитать, что за 1 минуту взрослая особь может проползти около 9 см. А если учесть, что брюхоногие живут от 3 до 6 лет, то получается, что за свою недолгую жизнь улитка проползает 140-280 км. Однако нельзя забывать, моллюски – ночные создания. Днем они предпочитают мирно дремать в теплом и влажном грунте, а ночью выползают, чтобы сытно пообедать. Только у нерадивых хозяев, которые не соблюдают меры безопасности, медлительные питомцы сбегают и отправляются в долгое путешествие по неизведанным мирам.

Скорость улитки в естественной среде обитания

сколько проползает улитка за свою жизньЧтобы найти точный ответ на вопрос, какая скорость улитки в природе, придется перенестись из уютных городских квартир в жаркие тропические регионы. На юге в садах и огородах легко можно встретить маленьких виноградных моллюсков. Однажды летом двое ребятишек наблюдали на даче неторопливое движение улитки. Они взяли линейку и засекли время, получилось, что за 1 минуту малюсенькая особь проползла 6 см.

Ребята подсчитали, что за сутки виноградная уля проделает путь – 24 часа*60 мин*6 см=8640 см=86,4 м. Но эта цифра будет верна, если моллюск отправится в путь и пройдет ровно сутки без остановки. Но такого в природе не бывает. И даже самая быстрая улитка проползет за 24 часа не более 7-8 метров. Все остальное время маленькая беззащитная особь будет мирно дремать под листочком. А в период летнего зноя уйдет в завиток, где всего сыро, тепло и безопасно.

Любители медлительных экзотических моллюсков часто задают интересующие их вопросы. К примеру, им интересно:

Для любознательных заводчиков вот такие интересные факты! Хотите знать больше? Читайте увлекательные статьи и заметки про неторопливых очаровательных моллюсков.

Источник

Эти вопросики.

В виду ситуации с безработицей, хотелось накатать пост-ответку товарищам HR-м, у бесчисленного множества которых я была на собесах за последние пол года, с перерывом в карантин. Все их вопросы прочно засели в моей голове и меня бесит то, что не могу им ответить так, как я хочу. Знаю что-то подобное уже завалялось на просторах, но тем не менее. После этих вопросов задаваемые HR-ми, хочется встать и уйти сразу с собеседования. Это немой крик.

1. Почему вы выбрали именно нашу компанию?

— Это не я вас выбрала, это рандом мне вас послал. На мою голову.

2. Почему вас заинтересовала именно эта вакансия?

— Во-первых, потому что там были нарисованы циферки, получая которые в денежном эквиваленте я, предполагаемого, не откину копыта от голода, и даже смогу одевать свой зад в тёплые новенькие штанишки и не ходить как предки босой по земле русской. Во-вторых, эти циферки не требовали от меня сертификатов всех возможных программ мира и дипломов юриста+экономиста+инженера+биолога+ до, кучи, лечебного дела, чтобы не путать аскорбинку от активированного угля, если живот схватит от офисной хавки.

3. Расскажите о себе.

— Вам оно надо? Вот вам точно это надо? Ну блин, пожалуйста. Родилась в мухосранске, там жила, училась, завела семью, проработала в шарашках за смешные деньги и госконторах считай за спасибо, блата нет, обычный человек. Как и те, что стоят за дверью и думают что тут блата нет. Вот что вы хотите тут услышать? Что я могу на одном дыхании не запинаясь «Загиб Петра Великого» рассказать? Что я могу за час приготовить ужин из 3х блюд, или что-то типа «всосать пинту пиваса за 5 секунд и не свалиться»? Так себе достижения. Лучше смотрите в моё резюме с кучей вышек и сертификатов, и думайте, что я целеустремлённый ответственный человек, с кучей денег на это (нет).

4. Назовите ваш главный недостаток/достоинство.

— Сижу у вас и отвечаю на тупые вопросы из вежливости, вместо того, чтобы послать куда подальше. Излишняя вежливость мой главный недостаток и достоинство.

5. Кем вы видите себя через 5 лет.

— Вы серьёзно? Пожалуйста, хватит, это избито. Давайте договоримся, мы живём в таком мире, что через пять лет я бы хотела видеть себя живым и здоровым человеком для начала, и, желательно, с работой на которую я смогу жить а не стоять на паперти воюя за место с бомжами и цыганами. Если вы говорите о вашей фирме, то с такими вопросами она долго не протянет.

6. Чем вы любите заниматься в нерабочее время?

— Прошлые мои работодатели совершенно убили во мне навык стремления к чему-то новому, как и любовь к моему хобби, потому что думали, что в свободное от работы время я люблю работать. Так что, я не помню чем можно заниматься в свободное время. Спасибо что спросили.

7. Сколько вам платили на предыдущем месте работы?

— Сто тыщ мильонов и попробуйте переплюнуть. На самом деле, чуть больше, чем дворнику из моего двора, только он работал утром, а я 24/7.

8. Улитка сидит на дне колодца глубиной 9 метров. Каждый день она проползает 2 метра, а за ночь сползает вниз на 1 метр. Сколько дней ей понадобится, чтобы вылезти из колодца? / дают тесты на «внимательность» из задачника 1 класса под звёздочкой.

— Вы, мать вашу, сейчас серьёзно? Или вы смотрите, возьмусь я выполнять тупые поручения или нет? Давайте сразу, чё ж так с далека.

9. А давайте поиграем.

— А давайте вы хоть один вопрос сможете по работе задать? Я тестик на беоне прохожу или на работу устраиваюсь? Пожалуйста, ну давайте поговорим о работе! Задайте мне вопросы по работе! У меня вот и опыт есть, и дипломы, и эти сцаные сертификаты, будь оно не ладно. Даже рекомендации завалялись! Если нет, то зачем мне этот фарс? Что тут вообще делают? Чем тут в принципе занимаются. Ну ответьте а.

10. У вас есть вопросы?

— То есть. Поматросили и бросили, вот так вот? Поиграли и забыли. Ой всё, нет у меня никаких больше вопросов. *Картинно надулась*.

10. Мы вам позвоним.

— Пожалуйста, не надо.

Как известно, собесы подобного рода даже бывают многоступенчатыми, с заданиями, потом знакомство с руководством, потом ещё с одним и ещё. Длится эта фигня по 3 месяца не давая искать нормальную работу. Ребятушки HR-ры. Ну понимаю я, что это хлеб ваш, ну понимаю я, что вы часто ничего не знаете о тех специальностях, куда людей берёте. Ну знаю я, что, скорее всего, на приличные места взяли кого-то своего. Ну хоть намекайте, а? А то время бесполезно тратить не хочется.

Дубликаты не найдены

А я спокойно и терпеливо отвечаю на похожие вопросы на собеседованиях, и, о чудо, два оффера вот получил. Надо выбирать

Хорошо, а как они узнают что вы за человек? Ведь работать в коллективе.

Резюме: неуравновешенная девица с завышенным самомнением, конфликтная, не умеющая находить точки соприкосновения с собеседником, склонная к неадекватным реакциям. Прощайте.

диагноз подтверждаю, коллега.

Спасибо) Очень приятно. Хоть где-то мне сказали что у меня завышенная самооценка, а то всё низкая-низкая))) прям настроение подняли ^^

По вам тоже видно совершенно неумелого руководителя, не умеющего отделить важного от второстепенного, привыкшего все получать не прилагая к этому больших усилий, не умеющего слушать и слышать подчиненный персонал. Совершенно четко видно, что ваши цели предельно искажены и не совпадают с целями компании и сотрудников в частности, наверное вследствие кругозора, ограниченного зоной комфорта.

«Пост абсолютно ущербного, недалёкого человека» (с)

«Совершенно четко видно, что это человек, совершенно не умеющий ставить перед собой цели, ограниченным кругозором и полным отсутствием коммуникабельности.» (с)

Спокойной ночи, тупой недалекий пиздабол)

8. Улитка сидит на дне колодца глубиной 9 метров. Каждый день она проползает 2 метра, а за ночь сползает вниз на 1 метр. Сколько дней ей понадобится, чтобы вылезти из колодца?

В задании не указано, в какую сторону она ползет. Если её траектория горизонтальна, к примеру, так она в колодце и склеит ласты.

Если чел не в состоянии внятно сформулировать, что ему (ей) от работы надо, сомнения в его разумности не возникают?

А вы ожидали что на вас молча посмотрят и сразу «вы приняты» заявят?

На момент вашего собеседования вам никто ничего не должен.

Ожидали наверно что не будут спрашивать на собеседовании тупые клише, корча из себя серьезную контору. Все таки в России живем и не думаю что она в эппл устраивалась

да ведь не важно что спрашивают. вопросы могут быть сколь угодно тупыми и глупыми. важна реакция, умение сориентироваться, грамотно сформулировать ответ, а не «ээээ. ну эта там. типа бабла хочу получать»

Ну уж не дебильными вопросами на уровне «вашей маме зять не нужен?». Примерно такой же по степени адекватности первый вопрос для начала знакомства, как «почему вы выбрали нашу компанию?».

вот поверь мне 99 случаев из 100, не смогут из этих ответов понять нихера

не важно что спрашивают. вопросы могут быть сколь угодно тупыми и глупыми. важна реакция, умение сориентироваться, грамотно сформулировать ответ, а не «ээээ. ну эта там. типа бабла хочу получать»

это только в больших компаниях при собеседовании на более или менее важные должности так работает, и то если грамотный кадровик(и). А сколько у нас таких компаний?

99 из 100 покупателей автомобилей по сути не знают что спросить у продавана и как интерпретировать его ответы. В результате покупают какое-то говно, которое или ломается через неделю или сосёт постоянно деньги на ровном месте, и всё равно не ездит нормально.

Как раз серьёзные IT конторы не спрашивают на собеседованиях однообразную хуиту.

если ТС не может внятно ответить на 1 вопрос (почему выбрали именно эту компанию), то чего ТС вообще хочет от HRов? Она идет работать абы куда, с минимальным желанием работать именно в этой компании. По мне так нафиг такой человек не нужен. Если это, конечно, не уборщицей работать идет, там как бы можно брать.

ТС написала, что ищет работу пол года. значит спустя пару месяцев поиск работы уже по принципу «ну хоть куда то устроиться». и вот как тут ответить «почему вы выбрали именно нас?». я вот тоже была в ситуациях когда работу ищешь не по принципу чего бы хотелось тебе, а по принципу куда возьмут дабы не голодать. и когда мне задают такой вопрос, то реально не знаешь чего отвечать то и чтобы не соврать, и чтобы не отпугнуть от себя. ведь правда мало кому понравился.

она не идет с желанием работать именно В ЭТОЙ компании, она идет с желанием РАБОТАТЬ. и плевать где.

если это приличная контора, где важна включенность сотрудников, то что вы написали достаточно знать о человеке, чтобы поискать более достойного кандидата.

видимо мы с вами знаем не те приличные конторы что другие. я тоже искренне думала что на работу людей берут работу работать, а не вовлеченностью заниматься )

особенно странно это будет требовать от какого нибудь сисадмина, к примеру, который до глубины души интроверт.

человек хорошо работает работу, если она ему интересна, если он уважает и любит компанию, в которой работает, если ему нравится продукт, который он делает/продает. Если ему насрать на всё вышеперечисленное, то при прочих равных (опыт, профессионализм, сертификаты) он будет менее эффективен.

у всех людей разная мотивация. видела продаванов которые до усрачки любят деньги и им плевать что продавать. они и говна лопату могут продать если там выгоду увидят. и такие люди в любой компании являются офигенными сотрудниками. и удержать их можно только баблом, а не духом в коллективе и прочей ересью ибо они туда приходят деньги зарабатывать.

видела продаванов которые и продукт который продают любят, и работа интересна, и компанию обожает..но продает так себе ибо для него приоритетнее комфорт в коллективе, а не объем его продаж.

видела сисадминов которые обожают свое дело, но им искренне плевать в какой компании работать, главное чтобы им палки в колеса не вставляли и не лезли со своим духом коллектива и прочей ересью.а видела и наоборот.

так что на счет эффективности сотрудников это вы зря так, учите лучше психологию 🙂

вот вот. почему то все конторы, которые я видела и считающие себя «приличными» рано или поздно приходят к идее «мы же крутая команда, так давай ты будешь пахать 24/7 за копейки или вообще бесплатно». а когда у них просишь денег все таки, они хлопают глазками и говорят «как, мы же не просто коллеги, мы же ДРУЗЬЯ, почему ты не хочешь поддержать дух коллектива и помочь»

прям моя прошлая (всплакнула)

Приличные конторы желают отсеять склочников, тупиц и скандалистов на входе, чтобы они не мешали коллективу спокойно работать. И порой нанимают спецов, чтобы таковых вычислить и удалить из коллектива

Вы, наверное, не встречались с ситуацией, когда одна, простите, с..ка вывела из равновесия своими сплетнями всю контору. Ушли хорошие спецы, приносившие выручку, не желавшие работать в гадюшнике. Контора потеряла деньги. А если учесть, что ушли они в конкурирующую фирму, то потеряли много.

Как прекрасно, что такие кандидаты как Вы, отваливаются на уровне HR и дело не доходит до интервью с руководителем!

согласна. я рада что в компаниях, где мне приходится проходить через таких HR мне даже дальше ничего не светит ибо в таких компаниях, на мой лично опыт, адекватности мало. ну или они со временем понимают что мало смысла в HRах

Это смотря на какую должность Вы претендуете.

сколько проползает улитка за свою жизнь

Собеседование

сколько проползает улитка за свою жизнь

Ответ на пост «Невменяемое собеседование. Как я на работу устраиваться ходила (треш-история из жизни)»

Искал работу в интернет-агентствах на должность специалиста по контекстной рекламе. Позвали на собеседование в одну фирму, слышал про нее, но не вдавался в подробности. Пригласили на собес поздно вечером, часам к 7. Странно, но ладно. Офис находится в большом, но очень старом БЦ, парковку еле нашел. Началось все с теста, но не на знания, а что типа на логику и мышление. Ненавижу эту хрень, но сделал. Собеседование продолжилось в кабинете с двумя руководителями. Лето, жара под 40, а у них кондеры выключены. Было задано миллион вопросов, чуть ли не какого цвета трусы на мне. Закончилось все в 23. часа. Я уже тогда хотел больше никогда там не появляться, но пришло время моих вопросов. И вот тут и начался цирк. На вопрос о количестве работы ответ был таким: ну у нас на сотрудника в среднем по 30-40 клиентов идет, у некоторых еще и несколько проектов. А это я вам скажу раза в 2 больше, чем было на прошлом месте, где все и так зашивались. А что насчет зарплаты, спрашиваю я. Ответ убил: Ну при полной загруженности сможете получать аж 30-35 т.р Потом они мне звонили и сказали что посовещались и решили меня принять, но я вежливо отказался. А через неделю стал работать удаленно по 5-6 часов, с 6 проектами за 35к, так сказать не парясь. А через пол года и вовсе перешел на сторону клиента с удвоением зп. Страшно представить что было, если бы я согласился. Жена даже не поверила что я на собесе был, думала я к бабе ездил)))

сколько проползает улитка за свою жизнь

Невменяемое собеседование. Как я на работу устраиваться ходила (треш-история из жизни)

Уверена, что в жизни каждого были нелепые собеседования и неадекватные работодатели. Будь то фирма с именем или частная лавочка — везде можно встретить совершенно невменяемые требования и поведения царя, или как минимуму, босса мафиСегодня у меня было собеседование в полиграфии, которое вызвало смех,недоумение и испанский стыд за работающих там людей.

Я не искала эту вакансию — мне сами написали в вайбер. Я привыкла, чо там пишут рекрутеры для веб-кам или тяньши (с одинаковой регулярностью), но тут мне сказали, что это полиграфия и назвали наименование фирмы. Загуглив его я убедилась, что это место существует и даже решила глянуть его вакансии в hh, но там вакансий не было. Я немедленно написала об этом женщине, с которой я вела диалог в мессенджере и она ответила мне, что у них закончилось размещение на сайте (так как я никогда не размещала вакансии, то решила поверить ей в этом вопросе). Она скинула мне текст вакансии и меня все устроило. В первую очередь мне понравилось, что это недалеко от моего дома, а этот факт большой плюс при выборе работы. Так же меня привлекло, что это агентство существует в моем городе более 10 лет, и имеет неплохими отзывами в картах. Мы договорились о собеседовании.

В назначенный день, в назначенное время, я отправилась на место. С виду ничего необычного: здание — высотка с первым административным этажом. Очень быстро я заприметила яркую, сочную надпись над одним из крылец и забежала по ступенькам, на встречу новой интересной работе (ну я так думала).

Дверь с большим трудом открылась, так как прям на входе была навалена куча макулатуры, коробок и рулонов всевозможной бумаги. Прямо напротив входа, буквально в метре от двери, стоял стол с компьютером и сидела женщина СПИНОЙ КО ВХОДУ. То есть это не зона рецепции, а внезапный момент, в котором я неуютно себя ощутила, как будто зашла в чью-то комнату без стука.

Женщина, видимо привыкшая к такому своему рабочему месту, продолжала, что то щелкать в экселевской таблице, внизу у нее были свернуты одноклассники. Постояв немного у нее над душей, я решила, что нужно ее оповестить о себе (мало ли, заработалась не заметила).

— Это что, вы нам писали?

Я, окинув взглядом крошечное помещение, в котором было 3 школьные парты, компьютеры, кучи разных материалов, наваленных в каждом углу и у каждого стола, откровенно удивилась ее вопросу:

— Что, простите? Что не так с моей прической?

Полиграфия ведь место, в котором не должно быть творческого подхода и дизайнеры с цветными волосами это настолько странно, что представить такое невозможно (сарказм).

Тяжело выдохнув, стараясь убрать эмоции, я решила, что не стоит обращать на нее внимания — ведь не она тут главное лицо, и собеседование, вероятно будет вести не она. Мало ли какие дореволюционные взгляды у работников на какой-то работе, может она бухгалтер и ей чуждо все, что отличается от ее далекой молодости.

Раздражение в моей голове стало сменяться неловкостью. Мне было дико слышать такое, с учетом того, что мы договорились о встрече заранее и что это за фамильярность такая «девочка». Эх, ну ладно, дойдем до конца испытания, глянем,что там за босс.

— Его зовут Александр. И он не любит неуважение и дерзости.

Мне стоило больших трудов не заржать в голосину. Теперь я просто обязана была увидеть Александра! Властителя сие прекрасного места и тактичной работницы.

Подойдя к двери, если честно, я немного испугалась. В помещение, куда мне нужно было зайти — не было света. Там был интимный полумрак, который освещал аквариум и лампа на столе.

У аквариума стоял мужчина и, самое интересное что за столом тоже сидел мужчина. Столы, как я поняла в кабинете начальника, стояли «спинка к спинке», а мониторы «попка к попке». Тот, что сидел у стены и его монитор был ко мне «спиной», видимо забирается боком на свое место, потому что и в этом маленьком темном помещении кругом валяется хлам.

Я представилась в ответ. Он стоял, с лицом полным пафоса, глядя через прикрытые веки, сложив руки на груди. Далее он попросил рассказать о себе, что я и сделала, затем он начал с абсолютно серьезным видом рассказывать, как важно то и это в их компании (видимо все, кроме чистоты и порядка), что предстоит много работы и что он тут босс и нужно делать, как он говорит. При этом, мне кажется он копировал «Крестного отца», периодически замирая, с задумчивым видом.

Затем, босс, все таки спросил меня о том, на какую зарплату я рассчитываю на первое время.

Я честно сказала ему: рассчитываю на 30- 35 на начальном этапе.

Он, с деловым видом прошел от аквариума и сел за свой стол. Поскольку его рабочее место было, как у дамы на входе, спиной к человеку, зашедшему в кабинет, он стал разворачивать стул, чтобы продолжать говорить глядя на меня. Раздался тот самый звук, который в тишине контрольных заставляет смеяться весь класс. Да, стул не на колесах.

— У нас тут предусмотрена сначала стажировка. Знаете что это такое?

— Вот месяц стажировки мы платим 12000. После этого, если нас все устраивает, то вы начнете получать проценты. На то, что вы рассчитываете можно выйти месяцев через 6- 8.

На мое лицо прям таки полезла улыбка, уже не сдерживаясь. Столько пафоса, придирки к моему виду, засратый офис и просто божественный уровень дохода.

Он спросил устраивает ли меня такой уровень дохода, чтобы продолжить собеседование. Я сказала, что это меня не устраивает и он, озлобленно провожал меня взглядом со словами

— Сразу надо было говорить, что у вас запросы!

Ну, буду знать, что оплата труда это ЗАПРОСЫ)

Вот такое вот веселое собеседование у меня получилось. Треш, да и только. А у вас были странные собеседования? )) надеюсь моя история подняла вам настроение)))

Источник

Задача: Улитка за день поднимается…

Задача 1. Про улитку

сколько проползает улитка за свою жизнь

За сутки улитка поднимается на высоту 1 м. 3 — 2 = 1 м. В первый день улитка стоит на земле, на высоте от земли — 0 м, на второй день она уже поднялась на 3 метра вверх и спустилась на 2 м. Значит улитка на высоте 1 м над землёй. Когда улитка достигнет высоты 17 м (на 18 день), она поднимется на 3 метра в высоту и останется на вершине столба.

Задача 2. Улитка ползет вверх по дереву

Улитка за день заползает вверх по дереву на 4 м, а за ночь сползает на 3м. Высота дерева 10 м. За сколько дней улитка впервые доползёт до вершины дерева?

сколько проползает улитка за свою жизнь

Решение задачи аналогичное. За сутки улитка проползает 1 метр в высоту. На первый день она стоит на земле (0 метров), на второй — на 1 м, на третий — 2 м. 10 — 4 = 6 м. В тот день, когда улитка достигнет 6 метров (на седьмой день), она проделает путь вверх на 4 метра и окажется на самой вершине дерева. Ей не нужно спускаться вниз.

Задача 3. Про улитку и столб

Улитка за день заползает вверх по дереву на 3м а за ночь сползает на 1м. Высота дерева 11м. За сколько дней улитка доползет до вершины?

Попробуйте решить сами. Ответы пишите в комментариях

Задача 4.

Улитка за день заползает вверх по дереву на 5 метров, а за ночь сползает вниз на 3 метра. Высота дерева 17 метров. На какой день улитка впервые доползет до вершины дерева?

Задача 5. Про маленькую букашку

Маленькая букашка решила взобраться на телеграфный столб высотой H = 6 м. процесс подъема затянулся, известно, что букашечка двигается по одному и тому же сценарию: сначала поднимается в течение одного часа, проходя 50 см вверх, но затем на час погружается в сон, а пока спит постепенно сползает на 25 см вниз. сколько часов занял подъем? ответ укажите в часах с точностью до целого.

Решите сами. Ответом можете поделиться в комментариях.

Источник

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *