саидов заурбек асланбекович биография
Саидов заурбек асланбекович биография
2001-2004 гг. – ведущий специалист Комитета Правительства Чеченской Республики по делам молодежи по Гудермесскому району. 2004-2008 гг. – председатель Комитета Правительства Чеченской Республики по делам молодежи. 2008-2009 гг. – президент ГОУ ВПО «Чеченский государственный университет». 2009-2014 гг. – ректор ФГБОУ ВПО «Чеченский государственный университет». 2014-2019 гг. – ректор ФГБОУ ВО «Чеченский государственный университет». С 29.04. по 21.08.2019 г. – временно исполняющий обязанности ректора ФГБОУ ВО «Чеченский государственный университет». С 21.08.2019 г. – ректор ФГБОУ ВО «Чеченский государственный университет». 2008-2017 гг. – доцент кафедры экономики и управления производством факультета государственного управления. 2017-2019 гг. – доцент кафедры менеджмента и государственного и муниципального управления факультета государственного управления ФГБОУ ВО «Чеченский государственный университет». С 01.09.2019 г. – по совместительству профессор кафедры теории и истории государства и права юридического факультета ФГБОУ ВО «Чеченский государственный университет».
Орден имени Ахмата Кадырова (2007 г.). Медаль «За заслуги перед Чеченской Республикой» (2007 г.). Медаль «За боевое содружество» (2015 г.). Почетный знак «За трудовое отличие» (2015 г.). Ежегодная премия Интеллектуального центра Чеченской Республики «Серебряная сова» в номинации «Образование» (2017 г.).
Президентом главного ВУЗа Чечни назначен Заурбек Саидов
Новым руководителем Чеченского Государственного университета(ЧГУ) назначен 32-летний Заурбек Саидов, до последнего времени занимавший должность председателя Комитета по делам молодежи при правительстве Чечни.
Как сообщили в министерстве образования республики, должность президента ВУЗа была учреждена недавно Федеральным агентством по образованию. На представлении нового руководителя одного из основных ВУЗов республики присутствовали Рамзан Кадыров, представители Минобразования и депутат Госдумы от Чечни Адам Делимханов. На церемонии представления, Саидов заявил, что сделает все возможное для того, чтобы ЧГУ стал одним из самых лучших ВУЗов.
Напомним, нововведения в Чечне, связанные с требованием соблюдения внешних атрибутов женской скромности в учебных заведениях, вызывают раздражение большинства преподавателей и студентов.
Такой вывод сделал Правозащитный Центр «Мемориал», исследовавший реализацию программы президента Чечни Рамзана Кадырова, главным приоритетом которой было обозначено сохранение, преумножение и укрепление «нравственных ценностей общества».
Наличие средства укрепления нравственности в школах проверяют дежурные. В ВУЗах эта обязанность возложена на охрану. Теперь охранники преграждают вход студентам и преподавателям, чей внешний вид не соответствует приказу. Во время занятий, представители администрации университета и охрана ходят по аудиториям и делают суровые замечания студенткам и преподавательницам. Для того, чтобы никто не смог ускользнуть от всевидящего ока, решено установить оборудование для видеонаблюдения.
«С этим нововведением у нас масса проблем. В соответствии с вайнахским менталитетом посторонний мужчина не может делать замечаний девушке по поводу одежды или поведения, это могут сделать только отец, брат или муж. Одного парня очень жестоко избила охрана, за то, что он вступился за свою сестру, когда ей грубо делал замечание охранник. Он был госпитализирован, никаких мер против охраны никто не принял»,- рассказал преподаватель университета.
Автор: Муслим Ибрагимов, корреспондент «Кавказского узла»
Саидов заурбек асланбекович биография
Научно-педагогическая общественность нашей страны в эти дни широко отмечала День российской науки, который в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 июня 1999 года № 717 ежегодно празднуется 8 февраля. В рамках торжеств, посвящённых этому празднику, 12 февраля в здании Администрации Главы и Правительства Чеченской Республики состоялось награждение помощника Главы Чеченской Республики, Кавалера Ордена Кадырова, ректора Чеченского государственного университета, доктора юридических наук, профессора Саидова Заурбека Асланбековича Почетной грамотой Главы Чеченской Республики. Ответственную миссию по вручению высокой государственной награды Глава Чеченской Республики, Герой России Р.А. Кадыров поручил руководителю Администрации Главы и Правительства Чеченской Республики Х.-М.Ш. Кадырову.
Ученый совет, профессорско-преподавательский состав и обучающиеся Чеченского государственного университета сердечно поздравляют Заурбека Асланбековича с вручением высокой государственной награды.
Глава Чеченской Республики, Герой России Р.А. Кадыров всегда оказывает пристальное внимание лицам, вносящим существенный вклад в дело развития региона. Его пристальное внимание к вопросам, касающимся образования и науки, позволили коллективу Чеченского государственного университета вывести его на высокий уровень развития за самые короткие сроки. Им всегда оказывалось и оказывается бесценное внимание системе образования, которая под его личным контролем динамично развивается. Вручение Вам, уважаемый Заурбек Асланбекович, высокой государственной награды воспринимаем как доверие всему коллективу университета.
ФГБОУ ВО «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. А.А. КАДЫРОВА»
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ АХМАТА АБДУЛХАМИДОВИЧА КАДЫРОВА»
Информация обновлена и актуальна на 9 октября 2021 года
Оценка надежности
Высокая оценка надежности
Признаки фирмы-однодневки не обнаружены
Недостатков не обнаружено
Реквизиты
Коды статистики
Контакты ФГБОУ ВО «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. А.А. КАДЫРОВА»
Контактные данные неверны или неактуальны?
Если вы являетесь владельцем или руководителем ФГБОУ ВО «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. А.А. КАДЫРОВА», вы можете добавить или отредактировать контактную информацию. Также, вы можете подключить сервис «Мой бизнес» для управления этой страницей.
Виды деятельности по кодам ОКВЭД-2
Ректор
Учредитель ФГБОУ ВО «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. А.А. КАДЫРОВА»
Лицензии
Согласно данным ФНС, организацией ФГБОУ ВО «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. А.А. КАДЫРОВА» была получена 1 лицензия
Госзакупки
| Контракты | Общая сумма | |
|---|---|---|
| 94-ФЗ | 164 | 1,8 млрд руб. |
| 44-ФЗ | 182 | 5,11 млрд руб. |
| 223-ФЗ | 488 | 935,94 млн руб. |
| Контракты | Общая сумма | |
|---|---|---|
| 94-ФЗ | 7 | 24,49 млн руб. |
| 44-ФЗ | 101 | 137,42 млн руб. |
| 223-ФЗ | — | — |
Проверки
Информация о проверках в отношении ФГБОУ ВО «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. А.А. КАДЫРОВА» на основании данных ФГИС «Единый Реестр Проверок» Генеральной Прокуратуры РФ
| С нарушениями | Без нарушений | Нет данных о результатах | |||
| 15 | 36.59% | 15 | 36.59% | 11 | 26.83% |
Арбитражные дела
В арбитражных судах РФ были рассмотрены 2 судебных дела с участием ФГБОУ ВО «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. А.А. КАДЫРОВА»
| Истец | Ответчик | Третье/иное лицо | |||
| 1 дело | 50% | 1 дело | 50% | — | — |
Связи
ФГБОУ ВО «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. А.А. КАДЫРОВА» является учредителем 11 организаций
| 1. | ООО МИП «ИННОТЕЧ» 364031, республика Чеченская, г. Грозный, пер. Киевский, д. 33, литер Д, офис 3 Научные исследования и разработки в области естественных и технических наук прочие |
| 2. | ООО МИП «АВЛ ГРУПП» 364037, республика Чеченская, г. Грозный, ул. Субры Кишиевой, д. 33, литер Д, офис 2 Научные исследования и разработки в области естественных и технических наук прочие |
| 3. | ООО МИП «ЛАБОРАТОРИЯ КОГНИТИВНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ» 364037, республика Чеченская, г. Грозный, ул. Субры Кишиевой, домовое владение 33, литер, офис 1 Научные исследования и разработки в области естественных и технических наук прочие |
| 4. | ООО МИП «ЭКО-КАЧЕСТВО» 364060, республика Чеченская, г. Грозный, ул. Иоанисиани, д. 21, кв. 15 Научные исследования и разработки в области естественных и технических наук прочие |
| 5. | ООО МИП «ЧЕТЕЧ» 364027, республика Чеченская, г. Грозный, ул. Ивана Белова, д. 1, кв. 33 Научные исследования и разработки в области естественных и технических наук прочие |
1 организация, связанная через руководителя ФГБОУ ВО «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. А.А. КАДЫРОВА»
| 1. | РОО «ПОКОЛЕНИЕ ЛИДЕРОВ» 364903, республика Чеченская, г. Грозный, пр-т Победы, д. 4 Деятельность прочих общественных объединений Учредитель — Саидов Заурбек Асланбекович |
993 организации, связанные через учредителя ФГБОУ ВО «ЧЕЧЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. А.А. КАДЫРОВА»
Развитие экономической политики корпоративных структур АПК по производству продовольствия Саидов Заурбек Асланбекович
Актуальность темы исследовании. Современный уровень экономического развития страны определяется условиями, в которых функционируют хозяйствующие субъекты различных отраслей промышленности Одним из важнейших факторов, воздействующих на темпы экономического роста, признан уровень концентрации производства и условия функционирования в стране крупных компаний
Оптимальное сочетание числа организаций с широкомасштабным производством и малых предприятий обеспечивает накапливание инвестиционных ресурсов, достаточных для обновления научно-технического потенциала, внедрения инноваций, в том числе нанотехнологий, осуществления расширенной воспроизводственной деятельности, роста жизненного уровня населения
Эффективное функционирование интеграционных организаций создает условия для экономической и продовольственной безопасности страны, повышения уровня федерализма, увеличения бюджета страны и максимизирует степень удовлетворения потребностей населения в различных товарах
Как свидетельствует анализ, за последние пятнадцать лет в пищевой промышленности снизился уровень концентрации производства Основными причинами сложившейся негативной тенденции признаны процессы разделения одного предприятия на несколько, рост числа малых предприятий, недостаток собственных средств для обновления основного капитала и другие
В силу этого значительно сократилось число крупных пищевых предприятий, обеспечивающих выпуск качественной продукции массового спроса Впоследствии, настоятельная экономическая целесообразность обусловила определенное развитие интеграционных процессов в сфере производства продуктов питания путем создания объединенных хозяйствующих субъектов
Деятельность таких компаний характеризуется более низкими относительными затратами на производство продукции, сокращением транспортных расходов, ростом масштабов производства за счет диверсификации и реструктуризации внутренней среды, выпуском качественной продукции, пользующейся потребительскими предпочтениями
Однако накопленные интегрированными структурами методы и формы развития экономической политики до сих пор не нашли широкого распространения Кроме того, не исследованы механизмы обоснованного распределения прибыли между предприятиями, вошедшими в их состав, отсутствуют методы оценки эффективности деятельности крупных компаний. Совокупность этих направлений позволяет считать данную тему исследования своевременной и актуальной для условий российской действительности
Исходя из этого актуальность темы исследования обосновывается
необходимостью экономического роста в сфере производства отечественных видов качественного продовольствия,
целесообразностью реструктуризации сети хозяйствующих субъектов АПК посредством создания корпоративных структур,
отсутствием научно-методических материалов по оценке эффективности корпораций и равномерному распределению прибыли между предприятиями, входящими в ее состав,
Степень разработанности проблемы. Основы развития интеграционных процессов исследованы и получили развитие в трудах целого ряда отечественных и зарубежных ученых, в круг которых входят И. Ансофф, В. Баринов, А Гранберг, Г. Даулинг, А Кле-вин, Н Моисеева, Б. Кузык, В Мащенко, Г Минцберг, М Портер, Б Райзберг, Э. Смирнов, В Фомина, Р Холл, Ф Шамхалов
В сфере АПК проблемы создания крупных компаний исследованы, а их результаты отражены в научных трудах А Гордеева, В Воронина, В Гончарова, В Гусева, В Денискина, И Дубровина, А Зельднера, В Кайшева, М Магомедова, Е Маргулиса, Е Минаевой, А Петрикова, Т Рябовой, С Серегина, Е Серовой, Е Стрелкова, Н Тульской, А Чижика и других
Однако комплексных исследований, посвященных систематизации научных подходов к развитию интеграции производства и капитала, выявлению специфических законов внутренней их организации, разработке методики оценки сравнительной эффективности, обоснованию магистральных направлений развития экономической политики, разработке механизмов равномерного развития предприятий-производственных единиц, было выполнено недостаточно
Таким образом, имеется неизученная научная ниша исследования, результаты которой позволяют расширить познание важно-
го экономического направления, связанного с развитием интеграции
Целью исследования является обоснование магистральных направлений развития экономической политики крупных корпоративных структур
В соответствии с поставленной целью в процессе исследования поэтапно решены следующие задачи
систематизированы выявленные научные подходы к развитию интеграционных процессов,
разработана классификация форм, способов и направлений развития интеграции,
выявлены специфические законы, свойственные деятельности корпоративных структур,
проведен мониторинг масштабов деятельности всей совокупности предприятий пищевой промышленности АПК,
определены условия создания и функционирования крупных компаний АПК,
выполнен анализ предпосылок образования интеграционных структур,
разработана методика сравнительной оценки эффективности работы компаний,
обоснованы магистральные направления развития экономической политики корпоративных структур,
разработаны методические положения по распределению прибыли между предприятиями, входящими в корпоративную структуру
Объектом исследования явились крупные компании, корпорации, агрофирмы, холдинги, ассоциации и другие интегрированные хозяйствующие субъекты АПК Московской, Воронежской, Белгородской, Орловской, Омской и других областей федеральных округов Российской Федерации
Предметом исследования выбраны процессы интеграции производства и капитала, формы, способы, механизмы образования крупных компаний и результаты их деятельности
Теоретическая и методическая основа исследования представлена трудами отечественных и зарубежных ученых по проблеме образования крупных хозяйствующих структур, критической их оценкой, классификациями, условиями, формами, способами, механизмами создания и работы компаний, законами и по-
становлениями Российской Федерации, регулирующими экономическую деятельность предприятий АПК, национальными проектами, трудами ученых, информацией Росстата, Министерства сельского хозяйства и других организаций
При выполнении исследования использованы методы систематизации, обобщения анализа, группировки, а также экономико-математический, классификационный, индексный, графический, структурный, экспертный и другие методы
Информационно-эмпирической базой исследования послужили законодательные, нормативно-директивные документы и программные положения Российской Федерации, Президента и Правительства РФ, прогнозные разработки АПК, а также данные Федерального агентства государственной статистики, Министерства сельского хозяйства РФ, Центра экономической конъюнктуры, территориальных департаментов и отдельных компаний пищевой промышленности, информация из монографий, других научных изданий, Интернет-ресурсы, собственные расчетные показатели, результаты исследования, выполненные лично автором
Обоснованность и достоверность научных результатов подтверждена изучением трудов ведущих ученых, их критической оценкой, выбором научных подходов к развитию интеграционных процессов на предприятиях, использованием значительного массива информации, систематизированной по разработанной автором методике, применением эффективных современных методов исследования и апробированием полученных положений в практической работе
Научная новизна. В процессе выполненного исследования разработаны следующие научные положения, являющиеся личным вкладом автора
на основе многочисленных теоретических обобщений систематизированы по уровням управления научные подходы к развитию интеграции производства и капитала, отличающиеся тем, что их реализация в практической деятельности компаний будет способствовать достижению прогнозируемых глобальных целей экономического роста и наращиванию объемов производства отечественной продукции,
разработана классификация основных форм, видов и направлений развития интеграционных процессов и выявлены преимущества корпоративных структур, обеспечивающие получение си-
нергетического эффекта, посредством реализации внутренних возможностей для внедрения инноваций, формирования социально-экономической среды и претворения крупномасштабных проектов,
обоснованы основные законы организации внутренней среды крупных корпораций, объединяющих в своем составе ряд самостоятельных хозяйствующих субъектов, следование которым будет способствовать равномерному инновационному их развитию, росту масштабов производства, улучшению качества изделий, снижению импорта продукции, повышению уровня федерализма и продовольственной безопасности страны,
разработана методика сравнительной оценки эффективности деятельности крупных компаний, не имеющая идентичных аналогов, основными характеристиками которой являются двухвариант-ные системы определения абсолютных и относительных показателей, предоставляющие возможность сопоставлять достигнутый уровень их развития,
обоснован состав магистральных направлений развития экономической политики корпоративных структур, отличающийся от ранее предлагаемых вариантов группировкой их составляющих по выделенным приоритетным сферам деятельности, ориентированным на инновационное, организационное, финансово-экономическое и социальное преобразование,
разработан экономический механизм равномерного развития предприятий, вошедших в корпоративную структуру, посредством распределения прибыли, который отличается определением последовательно взаимосвязанных показателей, синтезированных в интегральный индекс концентрации производства и капитала
Практическая значимость выполненного исследования определяется возможностью использования полученных лично автором результатов теоретического обобщения, а также научно обоснованных методических и практических положений по развитию экономической политики крупных компаний, ориентированных на рост инновационного уровня, увеличение объемов производства качественной отечественной пищевой продукции
Практическую ценность имеют
магистральные направления развития экономической политики крупных компаний,
механизм распределения прибыли между предприятиями, вошедшими в состав корпораций, ориентированный на выравнивание их научно-технического уровня,
методика определения сравнительной эффективности отдельных компаний
Наряду с этим результаты исследования использовались в учебном процессе при чтении дисциплин «Экономика организаций», «Антикризисное упрвление» и обсуждались на научных семинарах кафедры «Экономика и управление народным хозяйством» МГУТУ.
Структура и объем диссертации. Цель, задачи и логика исследования обусловили структуру диссертационной работы Диссертация состоит из введения, трех глав, выводов и предложений, списка использованной литературы, содержит 15 таблиц и 16 рисунков